Le gouvernement a officialisé le lancement des concours de la fonction publique pour l’année 2026, avec 2 305 postes à pourvoir dans divers secteurs.
Dans le cadre de l’exercice 2026, l’administration publique camerounaise prévoit de recruter 2 305 agents répartis dans plusieurs ministères. Le ministre de la Fonction publique et de la Réforme administrative, Joseph LE, a signé le 4 juin dernier 36 arrêtés fixant les modalités de participation. Ces textes précisent la répartition des places disponibles.
Pour les recrutements classiques, 890 postes sont offerts : 470 via des concours directs destinés aux régies financières, à l’agriculture, aux mines et géologies, au génie civil, à l’élevage et aux pêches maritimes, aux télécommunications et à la santé publique ; 100 places par concours de formation à l’Institut National de la Jeunesse et des Sports (INJS) et aux Centres nationaux de la jeunesse et des sports (CENAJES) ; 220 places par concours de formation à l’École nationale d’administration et de la magistrature (ENAM) ; et 100 places par test de sélection.
Concernant les recrutements spéciaux décidés par le président de la République dans les secteurs de la santé et de l’éducation, 1 200 postes sont à pourvoir : 1 000 pour les auditeurs libres des ENS et ENSET, et 200 pour les médecins spécialistes. Ces 200 postes viennent en complément des 920 autres ouverts dans le cadre des recrutements de personnels de santé des 7 et 10 avril 2026. Le ministre précise que pour les auditeurs libres, chaque candidat devra choisir un établissement scolaire lors du dépôt de dossier et composera dans le centre régional correspondant.
Enfin, 215 postes sont réservés aux concours professionnels.
Il est à noter que le nombre total de postes pour 2026 est en baisse de 555 par rapport à 2025, où 2 860 places avaient été ouvertes.